2022年02月07日

「友人からの電話」

何事かと思ったら、娘さんの「傷病手当」の事でした。


会社を退職する事にしたそうです。


体調がすぐれないまま、(傷病手当を受給してる状態)
退職するとの事。


聞けば、受給は令和3年12月頃からのようでした。


退職しても主治医が労務不能と認めてくれるようであれば、1年半は受給できる説明をしました。


気持ちは、早く次の人生を歩むために職を探したいとのことです。


体調が多少悪くても、軽い仕事だったら大丈夫と思うなら、主治医と相談してその診断書がもらえるなら、離職票をもってハローワークへ行くように説明しました。


傷病手当が、「支給開始から通算して1年半受給できる」ように法改正があったことは、娘さんの体調が芳しくない時に改めてお話ししようと思い、説明してません。


どうか、次の人生を歩める職が見つかりますように!
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posted by segawa at 12:59| Comment(0) | 暮らしのよもやま | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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